Seimujer capacita a personal de la SSP en atención con perspectiva de género
• Para garantizar justicia con enfoque en derechos humanos
Morelia, Michoacán, 2 de julio de 2025.- La Secretaría de Igualdad Sustantiva y Desarrollo de las Mujeres Michoacanas (Seimujer), encabezada por Alejandra Anguiano González inició una capacitación integral dirigida al personal de la Secretaría de Seguridad Pública del Estado de Michoacán (SSP), con el objetivo de fortalecer su actuación como primeras personas respondientes ante situaciones de violencia de género.
La secretaria destacó que esta formación busca profesionalizar la intervención inmediata del personal policial, para que sus acciones no revictimicen a las mujeres, niñas y adolescentes, sino que garanticen protección, acompañamiento y acceso a la justicia, desde un enfoque de igualdad sustantiva, derechos humanos y no discriminación.
La capacitación incluye contenidos teórico-prácticos sobre perspectiva de género y función policial, rutas de atención, NOM-046, psicología de la violencia, masculinidad hegemónica y transformación cultural en instituciones. Entre las actividades destacan estudios de caso, juegos de rol, análisis de materiales audiovisuales y discusiones en plenaria, desde una metodología participativa y vivencial.
“Reconocer que la seguridad pública también es garantizar una vida libre de violencia para las mujeres, implica cambiar desde dentro las prácticas institucionales. Esta capacitación apuesta por una policía con conciencia de género, ética profesional y habilidades prácticas para atender sin prejuicios ni omisiones”, sostuvo la titular.
El proceso formativo busca también articular esfuerzos interinstitucionales para construir un protocolo integral y colaborativo de atención a la violencia de género, y reforzar el papel transformador que deben asumir las fuerzas de seguridad en la cultura institucional.
Desde la Seimujer reafirmamos nuestro compromiso con el fortalecimiento institucional y la garantía de los derechos de las mujeres, con el impulso de acciones de capacitación que abonen a un Michoacán más justo, más seguro y más igualitario para todas y todos.
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